02.10.2014г. Коллегия управления культуры: «О развитии культуры и искусства в Старооскольском городском округе на 2015—2020 годы»

Повестка дня — скачать в формате pdf

Повестка дня — скачать в формате ppt

Решение коллегии — скачать в формате pdf

Приказ управления культуры - скачать в формате pdf

Утверждено приказом начальника управления культуры
администрации Старооскольского городского округа
от «30» июня 2014 года № 151

ПОЛОЖЕНИЕ О КОЛЛЕГИИ УПРАВЛЕНИЯ КУЛЬТУРЫ АДМИНИСТРАЦИИ СТАРООСКОЛЬСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА

  1. Общие положения

    1.1 Настоящее положение разработано на основании Коллегия управления культуры администрации Старооскольского городского округа (далее — Коллегия) является постоянно действующим коллегиальным совещательным органом, образованным в целях координации деятельности управления культуры администрации Старооскольского городского округа (далее — управление культуры) и подведомственных муниципальных учреждений, обеспечения взаимодействия с органами местного самоуправления, общественными объединениями, другими организациями сферы культуры для рассмотрения общих вопросов в сфере культуры Старооскольского городского округа.
    1.2 Коллегия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, нормативно-правовыми актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, законами Белгородской области, нормативными правовыми актами Губернатора Белгородской области и Правительства Белгородской области, Уставом и муниципальными правовыми актами Старооскольского городского округа, настоящим Положением, а также иными нормативными правовыми актами.
    1.3 Состав Коллегии формируется из начальника управления культуры (председатель коллегии), его заместителя (заместителей), руководителей муниципальных учреждений культуры Старооскольского городского округа.
    1.4 В состав Коллегии могут входить: руководящие работники администрации Старооскольского городского округа, деятели культуры и искусства, представители общественных объединений, представители иных организаций сферы культуры Старооскольского городского округа независимо от их форм собственности.
  1. Функции и полномочия коллегии

2.1. Основными функциями Коллегии являются:

  • выработка согласованных решений, направленных на выполнение задач, возложенных на управление культуры;
  • подведение итогов работы управления культуры и подведомственных учреждений;
  • подготовка предложений для администрации Старооскольского городского округа, управления культуры Белгородской области;
  • рассмотрение проектов муниципальных программ Старооскольского городского округа, разрабатываемых управлением культуры;
  • рассмотрение и согласование ходатайств муниципальных учреждений культуры Старооскольского городского округа на награждение;
  • рассмотрение иных вопросов в сфере культуры Старооскольского городского округа.

2.2. Коллегия имеет право:

  • принимать решения об обращении к администрации Старооскольского городского округа, управлению культуры Белгородской области по вопросам, входящим в компетенцию управления культуры;
  • запрашивать и получать в установленном порядке сведения, необходимые для проведения заседаний Коллегии;
  • заслушивать руководителей муниципальных учреждений культуры и других организаций сферы культуры по вопросам, входящим в компетенцию управления культуры;
  • приглашать для участия в заседаниях Коллегии представителей организаций, взаимодействующих с управлением культуры, в случае рассмотрения вопросов, касающихся совместной деятельности.
  1. Организация деятельности коллегии3.1 Основной формой работы Коллегии является заседание.
    3.2 Созыв заседаний Коллегии производится начальником управления культуры, в случае его отсутствия — одним из заместителей начальника управления культуры.
    3.3 Заседания Коллегии проводятся в случае необходимости принятия решения по вопросу, относящемуся к компетенции Коллегии.
    3.4 Состав Коллегии утверждается начальником управления культуры.
    Распорядительным актом начальника управления культуры об утверждении состава Коллегии назначается также заместитель председателя Коллегии, секретарь Коллегии.
    3.5 Повестка заседания Коллегии утверждается и доводится до членов Коллегии не менее, чем за 7 рабочих дней до даты проведения заседания Коллегии.
    3.6 Председатель Коллегии определяет направления работы Коллегии, организует ее работу, ведет заседания Коллегии, распределяет обязанности между членами Коллегии, осуществляет контроль за выполнением решений Коллегии.
    В отсутствие председателя Коллегии его полномочия возлагаются на заместителя председателя Коллегии.
    3.7 Члены Коллегии обязаны лично участвовать в ее заседании. Они не вправе делегировать свои полномочия другим лицам, а также передавать право голоса другим членам Коллегии.
    Если член Коллегии не может лично участвовать в заседании, он вправе представить свое мнение по обсуждаемым вопросам в письменном виде. В этом случае оно оглашается на заседании Коллегии и приобщается к протоколу заседания, его голос учитывается при голосовании.
    Член Коллегии может вносить предложения в план работы Коллегии и повестку дня заседания; обсуждать вопросы, внесенные в повестку дня заседания Коллегии; обращаться к председателю Коллегии по вопросам, входящим в компетенцию Коллегии; знакомиться с документами и иными материалами, рассматриваемыми на заседаниях Коллегии; в случае несогласия с принятым решением Коллегии письменно излагать свое особое мнение, которое подлежит обязательному приобщению к протоколу заседания Коллегии.
    3.8 Секретарь Коллегии:
    — осуществляет организационное обеспечение заседаний Коллегии;
    — организует приглашение членов Коллегии на заседания Коллегии и доводит до их сведения, а также до других лиц, приглашенных на заседания Коллегии, утвержденные повестки заседаний Коллегии;
    — ведет протоколы заседаний Коллегии, представляет их на подписание председателю Коллегии;
    — осуществляет рассылку решений Коллегии членам Коллегии;
    — выполняет иные поручения председателя Коллегии по вопросам деятельности Коллегии.
    3.9 Заседание Коллегии является правомочным, если на нем присутствует более половины ее членов.
    3.10 Решения Коллегии принимаются открытым голосованием. Каждый член Коллегии имеет один голос. Решение считается принятым, если за него проголосовало большинство присутствующих на заседании членов Коллегии. При равенстве голосов решающим является голос председательствующего.
    3.11 Итоги заседания Коллегии оформляются протоколом, который подписывают председатель Коллегии и секретарь Коллегии.
  1. Реализация решений коллегии4.1 Решения Коллегии имеют рекомендательный характер.
    4.2 Решения Коллегии в недельный срок после подписания протокола рассылаются для сведения и руководства в работе членам Коллегии, а также лицам, определенным решением.
    4.3 Лица, ответственные за реализацию решений Коллегии, обязаны в течение трех рабочих дней с момента истечения срока, указанного в решении Коллегии, письменно проинформировать председателя Коллегии о результатах выполнения решения Коллегии.
    В случае неисполнения решения Коллегии в установленный срок или необходимости изменения сроков исполнения решения Коллегии соответствующие причины и предложения по исполнению решения Коллегии излагаются в письменном виде.

Приглашенные:
1. Глеков М.А. — заместитель начальника департамента социального развития, и.о. заместителя главы администрации городского округа по социальному развитию;
2. Микулянич Р.П. – начальник управления по физической культуре и спорту;
3. Ковальчук В.Н. – начальник управления социальной защиты населения;
4. Двоеглазов С.И. – заместитель начальника управления по делам молодежи;
5. Руководители и специалисты учреждений культуры и искусства

Коллегия:
Кравцова Л.П. – начальник управления культуры;
Сухенко Е.В. – заместитель начальника управления культуры;
Федотова С.В. – директор МАУК «Старооскольский ЦКиИ»;
Харитонова Л.С. – директор МБУК «Старооскольский ТМЦ»;
Мищерина С.М. – директор МКУК «СОКМ»;
Агаркова В.Н. – директор МКУК «Старооскольская ЦБС»;
Филимонова А.И. – директор МБОУ ДОД «Детская художественная школа».

 Повестка дня:

1. О проекте муниципальной программы «Развитие культуры и искусства в Старооскольском городском округе на 2015—2020 годы».

            Кравцова Людмила Петровна,
 начальник управления культуры
 (10 минут)

2. О перспективах развития библиотечного дела в Старооскольском городском округе.

Агаркова Валентина Николаевна,
директор МКУК «Старооскольсая ЦБС»
 ( 3-5  минут)

3. О развитии музейного дела в Старооскольском городском округе.

Мищерина Светлана Михайловна,
директор МКУК «СОКМ»
 (3-5  минут)

4. О перспективах развития культурно-досуговых учреждений сельских территорий Старооскольского городского округа.

Харитонова Лариса Станиславовна,
директор МБУК «Старооскольский ТМЦ»
( 3-5  минут)

5. О перспективах работы МАУК «Старооскольский Центр культуры и искусств»

Федотова Светлана Витальевна,
директор МАУК «Старооскольский ЦКиИ»
(3- 5  минут)

6. О перспективах работы, направленной на сохранение и развитие нематериального культурного наследия.

Никишина Наталья Николаевна,
директор МБУК «Старооскольский Дом ремесел»
 ( 3-5  минут)

7. О развитии профессионального искусства в Старооскольском городском округе

Сотникова Ольга Васильевна,
директор МБУК «Старооскольский
театр для детей и молодежи»
( 3-5  минут)

8. О финансировании и ресурсном обеспечении муниципальной программы «Развитие культуры и искусства в Старооскольском городском округе на 2015—2020 годы»

Болотских Марина Владимировна,
заместитель главного бухгалтера
по планированию и анализу хозяйственной деятельности
Централизованной бухгалтерии управления культуры
( 5-7  минут)

9. О выполнении плана по платным услугам

Шаповалова Наталья Юрьевна,
главный бухгалтер Централизованной
бухгалтерии управления культуры
( 5-7  минут)

 

Решение
коллегии управления культуры
администрации Старооскольского городского округа

 от «02» октября 2014 года

 Заслушав и обсудив выступления начальника управления культуры администрации Старооскольского городского  округа  Кравцовой Л.П. «О проекте муниципальной программы «Развитие культуры и искусства в Старооскольском городском округе на 2015—2020 годы»», директора МКУК «Старооскольская ЦБС» Агарковой В.Н. «О перспективах развития библиотечного дела в Старооскольском городском округе», директора МКУК «СОКМ» Мищериной С.М. «О развитии музейного дела в Старооскольском городском округе», директора МБУК «Старооскольский ТМЦ» Харитоновой Л.С. «О перспективах развития культурно-досуговых учреждений сельских территорий Старооскольского городского округа», директора МАУК «Старооскольский ЦКиИ» «О перспективах работы МАУК «Старооскольский Центр культуры и искусств», директора МБУК «Старооскольский Дом ремесел» Никишиной Н.Н. «О перспективах работы, направленной на сохранение и развитие нематериального культурного наследия», директора МБУК «СТДМ» Сотниковой О.В. «О развитии профессионального искусства в Старооскольском городском округе», заместителя главного бухгалтера централизованной бухгалтерии управления культуры Болотских М.В. «О финансировании и ресурсном обеспечении муниципальной программы «Развитие культуры и искусства в Старооскольском городском округе на 2015—2020 годы», главного бухгалтера централизованной бухгалтерии управления культуры Шаповаловой Н.Ю. «О выполнении плана по платным услугам»

 коллегия решила:

 1. Одобрить и направить для дальнейшего согласования в органы администрации Старооскольского городского округа программу «Развитие культуры и искусства в Старооскольском городском округе на 2015—2020 годы».

Срок исполнения: до 15 ноября 2014 года
Ответственный: Кравцова Л.П.

2. МБУК «Старооскольский творческо-методический Центр» (директор Харитонова Л.С.) провести семинар для директоров сельских учреждений культуры по реализации мероприятий муниципальной программы.

Срок исполнения: до 01 декабря 2014 года

3. Руководителям учреждений, подведомственных управлению культуры, представить на согласование начальнику управления культуры перспективные планы развития учреждений культуры.

Срок исполнения: до 01 декабря 2014 года

Данное решение принято единогласно.